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【中埃网】讯:据埃及门户网站麦斯拉维2024年1月1日(星期一)报道,今天,埃及劳工部长哈桑·谢哈塔再次呼吁各省的董事和劳动监察员从 2024 年 1 月第一天起对机构进行监察,以落实关于在私营部门提高工人最低工资的通知中的规定。
该部长表示,最低工资的实施将使工人达到每月 3,500 埃镑,而不是 3,000 埃镑,从 2024 年 1 月起工资增加 500 埃镑,无一例外。并解释说,此决定是根据塞西总统的指示,继续为工人等群体提供更多的关心、保护和支持,并加强“生产双方”之间的工作关系。
哈桑·谢哈塔部长证实,该部几天前向埃及所有省份的劳工局发出了信函,内容涉及落实由哈桑·谢哈塔博士领导的国家工资委员会的决定。埃及计划和经济发展部长哈拉.赛义德在2023年10月26日举行的会议上发布第90号部长令,要求提高私营部门工人的最低工资为3,500埃镑,自 2024 年 1 月 1 日起实施,提升基本工资的法律依据是《劳动法》第“1”条“C”款规定的工资计算标准。
谢哈塔解释说,制定《劳动法》的目的是统一工作理念,并促进企业按照上述决议中的内容应用“最低限度”,并为该决议所涉及的所有工人实现利益,如第2003年第12号劳动法第“1”条中的“C”对工资进行了明确的定义,并以此为基础计算最低工资,包括“提成-百分比-奖金-实物福利” - 补助金 - 津贴 - 工人的利润份额”等内容。
编译:中埃网
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