埃及实施新一轮公共部门薪资上调政策 最低月薪提至8000埃镑

慕德·马广辉

埃及财政部正式落地2026/2027财年公共部门新一轮薪资调整政策，全国公职人员最低月收入上调至8000埃及镑，年度工资预算增至8228亿埃镑，超164万名公职人员受益。本轮新政明确差异化年度调薪标准，公职人员统一增发每月750埃镑专项津贴，整体薪资改革财政投入达775亿埃镑。政策重点向民生一线岗位倾斜，教育、医疗行业迎来专项补贴升级：百万教师新增千元月度教学激励津贴，优秀校管理团队享受专项奖励；全国64万名医务人员每月新增补贴，夜班津贴同步上调25%。


财政部同步公布未来三个月公职人员工资发放时间表，依托电子支付系统统一划拨薪资，并呼吁民众错峰取款。此次薪资调整是埃及重要民生财政举措，通过提高公职人员收入、倾斜科教医疗一线岗位，稳定公共服务人才队伍、提振居民消费活力，推动薪资增长与公共服务提质同步落地。

【注】报道编译自阿拉伯语原文，仅供参考，请以原文为准。
编译：马广辉

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